کلاهبرداری از جویندگان کار به بهانه شغل دولتی

به گزارش «جوان»، هرساله در نیمه دوم سال با آغازاستخدام سالانه سازمان‌ها و شرکت‌های خصوصی، بازار کسب و کار برای جویندگان کار مهیا می‌شود و افراد بیکار به ویژه جوانان فارغ التحصیل به دنبال استفاده از این فرصت هستند.
در ۶ ماه دوم سال علاوه براعلام رسمی و چاپ آگهی‌های تبلیغاتی در روزنامه‌های کثیرالانتشار از سوی سازمان‌ها و شرکت‌های مختلف، مراکزی هم تحت عنوان «مرکز کاریابی» در ازای دریافت مبالغی از جویندگان کار آنگونه که خود این مؤسسات مدعی هستند برای کار پیدا می‌کنند.

*پول بدهید برایتان کار دولتی جور می‌کنیم!
سوء استفاده از اشتیاق و تمایل جوانان به کار اداری و بعضاً دولتی روشی است که در چند ماه گذشته برخی شرکت‌های کاریابی برای اغفال جوانان و اخذ مبالغ کلان از افراد جویای کار انجام می‌دهند که غفلت برخی دستگاه‌های اجرایی در برخورد با این موضوع زمینه رشد این مراکز را فراهم کرده است.
بدون شک در اهمیت وجود مراکز کاریابی مجاز برای تسهیل در فراهم شدن فرصت‌های اشتغال و کمک به ایجاد فضای کسب و کارهیچ تردیدی وجود ندارد اما اینکه کلاهبرداران و افراد سودجو در قالب این شرکت‌ها از نیاز جوانان جویای کار سوء‌استفاده کنند، موضوعی غیرقابل گذشت است.

*شرکت ما با مدیران دولتی در ارتباط است!
اما شیوه این کاریابی‌ها به این صورت است که در هنگام مراجعه افراد جویای کار در مرحله اول دو روش از طرف مسئولان کاریابی به آنها پیشنهاد می‌شود:
پیشنهاد اول: کار در شرکت‌های خصوصی و کارگاه‌های صنعتی.
پیشنهاد دوم: کار در سازمان‌های دولتی و شرکت‌های خصوصی وابسته.
در مرحله دوم پرسنل شرکت کاریابی با بیان جملاتی مبنی بر اینکه این شرکت با یکی از مدیران کشور در ارتباط است و افرادی را در سازمان‌های دولتی دارد، اقدام به انحراف ذهنی جویندگان کار و جلب نظر آنها به سمت کارهای دولتی می‌کنند.
در این مرحله است که اسامی مختلفی در قالب یک لیست منظم و البته ساختگی در برابر دیدگان جویندگان کار قرارمی گیرد و به متقاضیان گفته می‌شود که تمامی این افراد در سازمان‌های دولتی و شرکت‌های وابسته به دولت مشغول به کار شده اند!

*کار دولتی می‌خواهید، پول بیشتری بدهید!
چنین فرآیندی درشرایطی صورت می‌گیرد که فرد متقاضی کار از یک سو هیچ اطلاعی از سابقه شرکت کاریابی ندارد و از سوی دیگر به دنبال فرصت ایده آلی به نام «کار دولتی» است.
اما در مرحله پایانی، زمانی که افراد جویای کار مجاب به انتخاب گزینه کارهای دولتی می‌شوند، مسئولان شرکت کاریابی با نشان دادن نرخ شغل‌های مدنظر از آنها برای پیدا کردن یک کار دولتی مبالغ بیشتری دریافت می‌کنند.
پس از این مرحله است که کلاهبرداری این گونه شرکت‌ها عینیت پیدا می‌کند. یکی از جوانانی که فریب این شرکت‌ها را خورده است، درباره شگرد کلاهبرداری دراین شرکت‌ها به خبرنگار «جوان»، می‌گوید: طبق قرارداد باید ۱۲۰ هزار تومان را برای اشتغال در یک کاردولتی به حساب شرکت واریز می‌کردم که در مرحله اول ۶۰ هزارتومان برابر با نیمی از مبلغ را به عنوان پیش قسط پرداخت کردم و قرار بر این شد تا دوهفته بعد از شرکت با من تماس بگیرند. هنوز یک هفته تمام نشده بود که من خودم با شماره شرکت مورد نظر تماس گرفتم، کسی پاسخگو نبود تا اینکه به محل شرکت مراجعه کردم، اما با آپارتمانی خالی مواجه شدم!

*کارشناس انتظامی: نقص در قانون تأسیس شرکت کاریابی زمینه‌ساز کلاهبرداری است
اما سرهنگ مرتضی اسفندیاری، کارشناس انتظامی درباره فعالیت شرکت‌های کاریابی و شگردهای کلاهبرداری دراین مراکز به «جوان» می‌گوید: در بسیاری از موارد زیاده خواهی جوانان باعث می‌شود تا در اینگونه دام‌ها گرفتار شوند.
به گفته این کارشناس انتظامی، زمانی که یک شرکت کاریابی اعلام می‌کند که با مدیران دولتی در ارتباط است یا می‌تواند در مدت کوتاهی یک کار دولتی را پیدا کند، نادرستی ادعاهایش به خوبی پیداست و درنتیجه جوانان جذب اینگونه شرکت‌ها می‌شوند.
به باورسرهنگ اسفندیاری در حال حاضر قوانین و مقرارت ایجاد یک شرکت کاریابی دچار نواقص و خلأ‌هایی است که زمینه را برای سوء استفاده کلاهبرداران مساعد کرده است. وی با بیان اینکه سوء استفاده از آگهی‌های روزنامه‌ای برای جذب جوانان درگسترش این نوع از کلاهبرداری‌ها نقش داشته است، تصریح می‌کند: در بررسی پرونده برخی افراد اغفال شده مشخص شد که بیشتر این شرکت‌ها با چاپ آگهی در روزنامه‌های کثیرالانتشار یا پخش بروشورهای تبلیغاتی اقدام به جذب جوانان می‌کنند.
به گفته این سرهنگ انتظامی در یکی از بروشورهای تبلیغاتی که در دانشگاه تهران پخش شده است، جملاتی با این عنوان برای جذب جوانان چاپ شده بود: «کاردولتی می‌خواهید به ما مراجعه کنید، پیش به سمت کسب و کار پایدار در ادارات دولتی.»

*فعالیت مراکز کاریابی تنها تحت پوشش وزارت کار مجاز است
فرهاد تجری نائب رئیس کمیسیون قضایی مجلس با بیان اینکه فعالیت مراکز کاریابی تنها تحت پوشش وزارت کار و نظارت این وزارتخانه مجاز است به «جوان» می‌گوید: در تعریف مرکز کاریابی آمده است که این مراکز باید از یکی از مراجع ذی صلاح مجوز داشته باشند والا غیرقانونی هستند.
به گفته نائب رئیس کمیسیون قضایی مجلس جوانان جویای کار هنگام مراجعه به مراکز کاریابی باید به مجوز مرکز کاریابی توجه داشته باشند. تجری درباره مجوز اینگونه مراکزمی گوید: طبق قانون مراکز کاریابی باید مجوز خود همراه با نام و نشان را در تابلوی مشخص روی دیوار شرکت و در برگه‌های تبلیغاتی خود درج کنند در غیر این صورت فعالیت این شرکت‌ها غیر قانونی است.
به هر رو، برخورد قانونی با این مراکز کلاهبردار چه مجوز فعالیت داشته باشند و چه نداشته باشند امری ضروری است که باید مورد توجه ویژه نهادهای قضایی قرار گیرد.

تدریس خصوصی آیلتس

شهرداری شوقان

برچسب ها:

دیدگاه خود را به ما بگویید.

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

Time limit is exhausted. Please reload CAPTCHA.

کانال استخدام در تلگرام

› استخدام تهران

استخدام شهرستانها

High Roller Online Casinos ohne Limit

Formulierungen wie „ohne Limit" werfen Fragen auf. High Roller Online Casinos ohne Limit ordnet den Begriff sachlich und verantwortungsvoll ein.

Ein sorgfältiger, faktenbasierter Blick lohnt sich. Die folgenden Punkte helfen, ein High-Roller-Angebot sachlich einzuordnen, gerade weil hohe Einsätze ein bewusstes Spielverhalten erfordern.

Wie dieser Überblick zu verstehen ist

Die folgenden Angaben sind allgemeiner Natur. Konkrete VIP-Konditionen, Limits, Boni und Codes hängen vom jeweiligen Anbieter ab und können sich ändern. Sie sollten stets auf der offiziellen Website und in den Bonusbedingungen geprüft werden.

Zum Begriff „ohne Limit"

Formulierungen wie „ohne Limit" beziehen sich meist auf besonders hohe Einsatz- oder Auszahlungsgrenzen. Vollständig unbegrenztes Spiel ist bei regulierten Anbietern unüblich, da Schutzvorgaben gelten. Gerade bei hohen Einsätzen sind eigene Limits ein wichtiges Werkzeug für verantwortungsvolles Spielen.

Limits bewusst nutzen

High-Roller-Casinos bieten höhere Limits als übliche Anbieter. Das ermöglicht grössere Einsätze, erhöht aber auch das Risiko. Seriöse Anbieter erlauben es, eigene Einzahlungs- und Verlustlimits zu setzen. Solche Schutzmechanismen sind gerade bei hohen Einsätzen sinnvoll.

Verantwortungsvoll spielen

Gerade bei hohen Einsätzen steht verantwortungsvolles Spielen an erster Stelle. Höhere Limits bedeuten auch ein höheres Risiko. Seriöse Anbieter stellen Einzahlungs- und Verlustlimits, Selbstsperren und Realitätschecks bereit. Setzen Sie sich ein festes Budget. Bei problematischem Spielverhalten bieten Beratungsstellen anonyme Hilfe.

Was zeichnet ein High-Roller-Casino aus?

High-Roller- oder VIP-Casinos richten sich an Spieler mit hohen Einsätzen. Typisch sind höhere Ein- und Auszahlungslimits, ein persönlicher Account-Manager, Cashback und exklusive Angebote. Ob und in welchem Umfang solche Vorteile bestehen, hängt vom Anbieter und vom erreichten VIP-Status ab.

Bevorzugter Kundenservice

High Roller profitieren oft von einem bevorzugten Kundenservice mit persönlichem Ansprechpartner. Ein erreichbarer, kompetenter Support, idealerweise rund um die Uhr, ist ein wichtiges Zeichen für Seriosität und gehört zu einem guten VIP-Programm.

Die Rolle der Lizenz

Eine gültige Lizenz ist gerade bei hohen Einsätzen entscheidend. In der Schweiz vergibt die ESBK Konzessionen, international gelten MGA-Lizenzen als hochwertig. Die Lizenznummer findet sich im Footer und lässt sich auf der Website der Behörde überprüfen.

Auszahlungen bei High Rollern

Für High Roller sind hohe und zügige Auszahlungen besonders wichtig. Seriöse Anbieter bieten hohe oder flexible Auszahlungslimits. Die Dauer hängt von der Methode und den Bearbeitungszeiten ab. Eine abgeschlossene KYC-Verifizierung beschleunigt den Prozess.

Spielauswahl und Software

Renommierte Entwickler wie NetEnt, Pragmatic Play, Play'n GO und Evolution Gaming stehen für faire Spiele. Für High Roller sind Tische mit hohen Limits und ein umfangreiches Live-Casino besonders relevant.

Cashback für High Roller

Cashback erstattet einen Teil der Verluste zurück und ist ein typisches VIP-Merkmal. Häufig gilt Cashback ohne oder mit geringen Umsatzbedingungen. Höhe und Bedingungen hängen vom VIP-Status und vom Anbieter ab und sollten geprüft werden.

Limits bewusst nutzen

High-Roller-Casinos bieten höhere Limits als übliche Anbieter. Das ermöglicht grössere Einsätze, erhöht aber auch das Risiko. Seriöse Anbieter erlauben es, eigene Einzahlungs- und Verlustlimits zu setzen. Solche Schutzmechanismen sind gerade bei hohen Einsätzen sinnvoll.

VIP-Boni und Bedingungen

Exklusive Boni für High Roller können höher ausfallen, sind aber ebenfalls an Umsatzbedingungen und Fristen geknüpft. Ein Blick auf Umsatzfaktor, Maximaleinsatz und Gültigkeitsdauer zeigt den tatsächlichen Wert. Konkrete Konditionen hängen vom Anbieter ab. Ein Vergleich mehrerer Anbieter lohnt sich, um das beste Gesamtpaket zu finden. Konkrete VIP-Konditionen sollten stets auf der offiziellen Website geprüft werden. Gerade bei hohen Einsätzen sind eigene Limits ein wichtiges Schutzinstrument. Ein seriöser Betreiber stellt alle relevanten Informationen offen zur Verfügung. So treffen Sie eine fundierte Entscheidung und behalten Ihr Budget im Blick.