استخدام

از جمله دغدغه های همیشگی فرهیختگان و متخصصان کشور، تحقق شایسته سالاری بوده است. مقوله ای که دستیابی به آن نیازمند همت و همراهی نهادها و کنشگران کشور می باشد. گروه مشاوره مدیریت رادمان مفتخر است در این راستا نقش آفرینی کند و پل ارتباطی میان سازمان ها و افراد مستعد، قابل و باانگیزه باشد. در این راستاء، ابتدا ابعاد و نیازمندی‌های یک شفل توسط مشاورین رادمان تحلیل و طراحی می‌شود. سپس پس از دریافت روزمه داوطلبین با استفاده از روش‌های نوین، به کشف استعدادها پرداخته و از آن‌های که در رقابت بین سایرین، بیشترین تطابق با شرایط احراز را نمایان کنند به کارفرمایان خود معرفی می‌نمایند. به این ترتیب از طرفی موفقیت افراد مستعد تضمین خواهد شد و از طرف دیگر کارفرمای اصلی نیز ار مزایای یک انتخاب کارشناسی شده بهره‌مند می‌گردد.