استخدام یک مجتمع پتروشیمی در ماهشهر

آگهی استخدام یک مجتمع پتروشیمی در ماهشهر

یک مجتمع پتروشیمی تولید محصولات پلیمری جهت تکمیل کادر متخصص خود از بین متخصصین واجد شرایط دعوت به همکاری می نماید. متقاضیان می توانند رزومه عکسدار خود را حداکثر تا تاریخ ۱۵/۱۲/۱۳۹۳ به ایمیل آدرس ذیل*** ارسال نمائید.

ردیف

پست سازمانی

شرایط

۱

معاون بهره برداری

لیسانس و فوق لیسانس رشته مهندسی شیمی – آشنایی با کلیه مراحل پیش راه اندازی، راه اندازی و بهره برداری مجتمع های بزرگ پتروشیمی – دارای سابقه تخصصی در تولید محصولات پلیمری، گرانول و مشتقات مرتبط – آشنایی کامل با تجهیزات و ماشین آلات صنایع پتروشیمی بخصوص انواع پمپ ها، کمپرسورها، اکسترودر، راکتور و… – آشنایی کامل با فرآیندهای فنی و مهندسی و تجهیزات مجتمع های پتروشیمی – تسلط به زبان انگلیسی – ۲۰ سال سابقه کار – مرد

۲

مدیر انبار

لیسانس و فوق لیسانس رشته مهندسی صنایع یا مدیریت – تسلط کامل بر فرآِندهای انبار – آشنایی کامل با فرآیندهای سفارش دهی و طبقه بندی و کدینگ کالا- آشنایی با مواد، قطعات و تجهیزات صنایع نفت، گاز و پتروشیمی و الزامات و شرایط نگهداری آن ها – تسلط بر نرم افزارهای انبار داری و سیستم های مکانیزه و یکپارچه – تسلط بر زبان انگلیسی – ۱۵ سال سابقه کار – مرد

۳

مدیر پروژه ساختمان

لیسانس و فوق لیسانس رشته مهندسی عمران – تسلط در امور سرپرستی کارگاه های بزرگ ساختمانی و عمرانی – تسلط بر کلیه مراحل ساخت و ساخت ساختمان بخصوص مجتمع های بزرگ تجاری و اداری – تسلط در امور نازک کاری – توانایی هدایت پیمانکاران و نیروهای زیر مجموعه – ۱۵ سال سابقه کار – مرد

۴

سرپرست خدمات (رستوران – نقلیه و …)

لیسانس و فوق لیسانس رشته های مرتبط – تسلط بر کلیه فرآیندهای واحدهای خدماتی شامل خدمات ایاب و ذهاب، امرو مسافرت، نظافت و تمیزکاری اداری و صنعتی – توانایی و تسلط بر فرآیندهای کترینگ و امور مرتبط با تغذیه بر اساس اصول بهداشت و سلامت کار – تسلط بر فرآیندهای کمپ داری و اصول مرتبط با خوابگاهها و مهمانسرا در سازمان های بزرگ – آشنایی با نورم افزارهای مکانیزه و یکپارچه – دارای روابط عمومی بالا و روحیه مشارکتی – ۱۵ سال سابقه کار – مرد

۵

کارشناس تعمیرات ماشینری

لیسانس و فوق لیسانس رشته مهندسی مکانیک – آشنایی کامل با تجهیزات و قطعات مکانیکی صنایع نفت، گاز و پتروشیمی – تسلط در تعمیرات قطعات و تجهیزات دوار بخصوص انواع پمپ، کمپرسور، اکسترودر و… – آشنایی با فرآیندهای تعمیرات پیشگیرانه، اضطراری و آنالیز ارتعاشات – ۷ سال سابقه کار – مرد

۶

کارشناس حسابداری

لیسانس و فوق لیسانس رشته حسابداری – آشنایی کامل با فرآیندهای حسابداری مالی و خزانه – آشنایی با استانداردهای حسابداری و حسابرسی – تسلط بر نرم افزارهای حسابداری – تسلط بر نرم افزار EXCEL – ۷ سال سابقه کار – مرد

۷

کارشناس ترخیص کالا

لیسانس و فوق لیسانس رشته های مرتبط – تسلط بر کلیه فرآیندهای گمرکی و ترخیص کالا – آشنایی با قوانین و مقررات گمرکی و ترخیص کالا – آشنایی با قوانین و مقررات بازرگانی و بین المللی incoterms – آشنایی با گمرکات استان خوزستان بخصوص بندر ماهشهر – ۷ سال سابقه کار – مرد

۸

مسئول دفتر

لیسانس و فوق لیسانس رشته های صنایع و مدیریت – توانایی و تسلط بر امور اداری و دفتری- توانایی برنامه ریزی و پیگیری و تشکیل جلسات – توانایی تهیه انواع مکاتبات داخلی و خارجی سازمان ، تهیه صورتجلسات و موارد مشابه – روابط عمومی بالا – تسلط بر نرم افزارهای office، تسلط بر ارسال و دریافت فکس و برقراری تماس های تلفنی – ۳ سال سابقه کار – مرد و زن

تدریس خصوصی آیلتس

شهرداری شوقان

دیدگاه ها (۲۱)

  1. سام گفت:

    با سلام و خسته نباشید به کلیه هموطنان عزیز ، نگران نباشید که بیکار هستید به نگرانی های خودتان باید باشید که چرا نگران هستید ، بنده سرپرست دفترفنی در یک پروژه عمرانی مشغول بکار هستم ، و دارای ۲ سال سابقه بیمه و ۴ سال بدون بیمه در این شرکت حاضر مشغول می باشم در ضمن پیمانکاران بیشتر به افرادی نیاز دارند که بتوانند از مسائل فنی و اجرایی دفاع کرده و حق و حقوق خود را از کارفرمایان بگیرند شما نباید سست و نگران باشید با باقاطعیت هر چه تمام اگر شده هم با مدیر عامل هم محکم صحبت کنید یقینن شما را جذب خواهند کرد . با هیچ کس تعارف نداشته باشید و به فکر این باشید که یک شخصیت فنی و مفید برای آیندگان باشید. شما باید بتوانید چگونه و چطور طرف مقابله تان را به چالش بکشید که در نهایت در مقابل شما به زانو خواهد در آمد منظور بنده چالش فنی که طرف مقابلتان را وادار به تسلیم در امر شما بکنید . موفقیت ناشی از یک قضاوت صحیح است قضاوت صحیح ناشی از تجره است و تجربه اغلب ناشی از یک قضاوت نادرست است .
    آنچه خواهیم شد که اغلب به آن فکر می کنیم .
    برای همه شما آرزوی موفقیت می گنم .

  2. فاطمه گفت:

    سلام مدرکم میگه من مهندس هستم ولی هرجابرم برای کار میگن لطفابیرون تا اطلاع ثانویی.سوال من هرکسی اگه دلش به حالم سوخت میشه بدونه سابقه تویه شرکت بزرگ و خوب و حقوق بالا استخدامم کنه عایا؟؟؟؟؟

  3. حسام گفت:

    سلام من ۱۹سال و ۱۱ ماه و ۲۵روز ۱۰ساعت سابقه کار دارم چند روز دیگه تحمل کنید اگه بیکار بودم خبرتون میکنم-

  4. سناتور77 گفت:

    با سلام
    این جور پروژه ها به این دلیل سابقه کار بالا می طلبه که به ازای هر ۵ سال سابقه کار، شرکت پیمانکار یا مشاور هزینه ای از کارفرمای خودش دریافت می کنه، بنابراین اینا واسه همین انقدر سال سابقه کار رو بالا گرفتن، اما مطمئناً اگر کمتر از اینا هم داشته باشین و بتونین صلاحیت کارکرد داشته باشین ، حتماً دعوت به کار میشید
    تازشم گر نیروی بازنشسته باشین دیگه نور علی نوره، چون با گواهی بازنشستگی حسابی پیمانکار خوشبحالش میشه

  5. مسعود گفت:

    من دارم میرم خدمت بعد که امدم دربارش فکر میکنم

  6. mahmoud گفت:

    مهندس فرآیند با ۱۳ سال سابقه طراحی، رقمتون به دلار چنده اگه بالای ۵۰۰۰ دلاره اطلاع بدین تا بیام
    طراح واحد LDPE هم بودم

  7. moh3en گفت:

    من مهندس معمار هستم با ۱سال سابقه کار رزومه بفرستم

  8. مرضیه گفت:

    ببخشید کسی که تحصیل کرده اس بعد ۲۰ سال سابقه کار داره بیکار که نیست شاغله!!!!!

  9. صارمی گفت:

    کجاش نوشته سابقه کار؟؟؟؟؟؟

  10. صارمی گفت:

    سلام.یعنی باید سابقه کار داشته باشیم؟؟؟؟؟وااااااااااااااا

  11. مجید گفت:

    بنده مهندس عمران و حداقل ۱۵ سال رو دارم
    قبلا هم گفتم
    ماهی ۱۲ میلیون حقوق می خوام با همه ی مزایا
    خواستید تماس بگیرید

  12. شاکی گفت:

    فکر کنم برای کسی خوبه که میخواد تجدید فراش کنه. ۲۰ سال سابقه!!!!

  13. reza گفت:

    ۲۰ سال سابقه کار واسه مهندسی شیمی؟؟؟؟ بازهم کوبه ۱۰ سال تخفیف داده وگرنه میگفت ۳۰ ساله !!!!

  14. alireza گفت:

    من ۱ ماه سابقه مار دارم اگه میخواین تا بیام اگه هم نه وقتم و الکی نگیرین:)))))))

  15. behnam گفت:

    من مهندس عمران با ۵سال سابقه هستم،رزومه بفرستم؟

  16. ممد گفت:

    هوووو حالا ۱۵سال دیگه هم باید صبر کنیم چه عجب خبری از سهمیه دارا نبود

  17. هادی گفت:

    شما نیروی جوان یا نیروی پیر میخواهید چراافراد باز نشسته را دعوت بکار نمیکنید بهتراست

  18. میثم گفت:

    حیف شد…من ۱۴ سال سابقه داشتم!!!! یه سال دیگه داشتم استخدام بودم. واه واه واه

  19. ایلیا گفت:

    پس ادرس ایمیلش کجاست؟؟؟؟؟؟

  20. مرتضی گفت:

    ۱۵ سال یه خورده کم نیست.؟؟!!

دیدگاه خود را به ما بگویید.

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

Time limit is exhausted. Please reload CAPTCHA.

کانال استخدام در تلگرام

› استخدام تهران

استخدام شهرستانها

High Roller Online Casinos ohne Limit

Formulierungen wie „ohne Limit" werfen Fragen auf. High Roller Online Casinos ohne Limit ordnet den Begriff sachlich und verantwortungsvoll ein.

Ein sorgfältiger, faktenbasierter Blick lohnt sich. Die folgenden Punkte helfen, ein High-Roller-Angebot sachlich einzuordnen, gerade weil hohe Einsätze ein bewusstes Spielverhalten erfordern.

Wie dieser Überblick zu verstehen ist

Die folgenden Angaben sind allgemeiner Natur. Konkrete VIP-Konditionen, Limits, Boni und Codes hängen vom jeweiligen Anbieter ab und können sich ändern. Sie sollten stets auf der offiziellen Website und in den Bonusbedingungen geprüft werden.

Zum Begriff „ohne Limit"

Formulierungen wie „ohne Limit" beziehen sich meist auf besonders hohe Einsatz- oder Auszahlungsgrenzen. Vollständig unbegrenztes Spiel ist bei regulierten Anbietern unüblich, da Schutzvorgaben gelten. Gerade bei hohen Einsätzen sind eigene Limits ein wichtiges Werkzeug für verantwortungsvolles Spielen.

Limits bewusst nutzen

High-Roller-Casinos bieten höhere Limits als übliche Anbieter. Das ermöglicht grössere Einsätze, erhöht aber auch das Risiko. Seriöse Anbieter erlauben es, eigene Einzahlungs- und Verlustlimits zu setzen. Solche Schutzmechanismen sind gerade bei hohen Einsätzen sinnvoll.

Verantwortungsvoll spielen

Gerade bei hohen Einsätzen steht verantwortungsvolles Spielen an erster Stelle. Höhere Limits bedeuten auch ein höheres Risiko. Seriöse Anbieter stellen Einzahlungs- und Verlustlimits, Selbstsperren und Realitätschecks bereit. Setzen Sie sich ein festes Budget. Bei problematischem Spielverhalten bieten Beratungsstellen anonyme Hilfe.

Was zeichnet ein High-Roller-Casino aus?

High-Roller- oder VIP-Casinos richten sich an Spieler mit hohen Einsätzen. Typisch sind höhere Ein- und Auszahlungslimits, ein persönlicher Account-Manager, Cashback und exklusive Angebote. Ob und in welchem Umfang solche Vorteile bestehen, hängt vom Anbieter und vom erreichten VIP-Status ab.

Bevorzugter Kundenservice

High Roller profitieren oft von einem bevorzugten Kundenservice mit persönlichem Ansprechpartner. Ein erreichbarer, kompetenter Support, idealerweise rund um die Uhr, ist ein wichtiges Zeichen für Seriosität und gehört zu einem guten VIP-Programm.

Die Rolle der Lizenz

Eine gültige Lizenz ist gerade bei hohen Einsätzen entscheidend. In der Schweiz vergibt die ESBK Konzessionen, international gelten MGA-Lizenzen als hochwertig. Die Lizenznummer findet sich im Footer und lässt sich auf der Website der Behörde überprüfen.

Auszahlungen bei High Rollern

Für High Roller sind hohe und zügige Auszahlungen besonders wichtig. Seriöse Anbieter bieten hohe oder flexible Auszahlungslimits. Die Dauer hängt von der Methode und den Bearbeitungszeiten ab. Eine abgeschlossene KYC-Verifizierung beschleunigt den Prozess.

Spielauswahl und Software

Renommierte Entwickler wie NetEnt, Pragmatic Play, Play'n GO und Evolution Gaming stehen für faire Spiele. Für High Roller sind Tische mit hohen Limits und ein umfangreiches Live-Casino besonders relevant.

Cashback für High Roller

Cashback erstattet einen Teil der Verluste zurück und ist ein typisches VIP-Merkmal. Häufig gilt Cashback ohne oder mit geringen Umsatzbedingungen. Höhe und Bedingungen hängen vom VIP-Status und vom Anbieter ab und sollten geprüft werden.

Limits bewusst nutzen

High-Roller-Casinos bieten höhere Limits als übliche Anbieter. Das ermöglicht grössere Einsätze, erhöht aber auch das Risiko. Seriöse Anbieter erlauben es, eigene Einzahlungs- und Verlustlimits zu setzen. Solche Schutzmechanismen sind gerade bei hohen Einsätzen sinnvoll.

VIP-Boni und Bedingungen

Exklusive Boni für High Roller können höher ausfallen, sind aber ebenfalls an Umsatzbedingungen und Fristen geknüpft. Ein Blick auf Umsatzfaktor, Maximaleinsatz und Gültigkeitsdauer zeigt den tatsächlichen Wert. Konkrete Konditionen hängen vom Anbieter ab. Ein Vergleich mehrerer Anbieter lohnt sich, um das beste Gesamtpaket zu finden. Konkrete VIP-Konditionen sollten stets auf der offiziellen Website geprüft werden. Gerade bei hohen Einsätzen sind eigene Limits ein wichtiges Schutzinstrument. Ein seriöser Betreiber stellt alle relevanten Informationen offen zur Verfügung. So treffen Sie eine fundierte Entscheidung und behalten Ihr Budget im Blick.