نیروهای شهرداری کرمانشاه با ۵ سال سابقه خدمت؛ تبدیل وضعیت می‌شوند

شهردار کرمانشاه گفت: آن عده از نیروهای شهرداری که حداقل ۵ سال سابقه خدمت دارند تبدیل وضعیت خواهند شد.
به گزارش ایلنا به نقل از روابط عمومی کرمانشاه، عبدالرضا شعبانی در حاشیه دیدار هفتگی خود با کارکنان و بررسی مشکلات و پیشنهادات آنان، از ارتقاء شغلی پرسنل غیر رسمی بالای ۵ سال سابقه کار در شهرداری کرمانشاه و سازمان‌های وابسته که تاکنون فعالیت مستمر داشته‌اند، مطابق وعده و قولی که در آغاز فعالیتش داده بود، خبر داد.
شهردار کرمانشاه گفت: متاسفانه از ۵ هزار نیروی مشغول به کار در شهرداری تنها ۱۰۸ نفر رسمی هستند و این فاجعه است لذا باید سازو کاری فراهم می‌شد تا تعداد کثیری از این افراد رسمی شوند و شهرداری را در پیشبرد اهداف عالیه مدیریت شهری حمایت کنند.
شعبانی تاکید کرد: با هماهنگی‌ها و پیگیری‌هایی که به عمل آوردیم موفق شدیم برای اولین بار، هسته گزینش استانداری را در شهرداری مستقر کنیم تا سوابق و اطلاعات پرسنل را بررسی و همه افراد واجد شرایط تبدیل وضعیت یک درجه ارتقای شغلی بیابند.
شهردار کرمانشاه با اشاره به اینکه با اجرای تبدیل وضعیت شغلی، کارکنان شرکتی به قراردادی، قراردادی به پیمانی و پیمانی به رسمی ارتقاء می‌یابند، افزود:  با هدف ایجاد انگیزه و دلگرمی به کار و تامین امنیت شغلی نیروهای شهرداری کرمانشاه و با توجه به موافقت شورا تغییر وضعیت کارکنان شرکتی، قراردادی و پیمانی در دستور کار قرار گرفته است.
وی رسیدگی به وضعیت نیروهای غیررسمی در شهرداری کرمانشاه را سبب جهش روحی  و به تبع آن افزایش کارآمدی و توان مجموعه دانست و تأکید کرد: پرسنلی که رضایت شغلی در سطح بالایی دارند نسبت به شغل و کار خود نگرشی مثبت خواهند داشت و این موضوع بهره‌وری افراد در ارائه خدمات مطلوب و با کیفیت مناسب را در پی خواهد داشت.
شعبانی ادامه داد: تبدیل وضعیت شامل تمام نیروهای کارگری خدماتی که توسط شرکت‌های پیمانکاری برای تامین نیروی انسانی در شهرداری و سازمان‌های تابعه به شکل روزمزد یا قراردادی به کار گرفته شده‌اند می‌شوند و در صورتی انجام می‌شود که تا پایان سال … جذب شده و هنوز نیز شاغل در شهرداری و یا سازمان‌های تابعه شهرداری باشند.
وی تاکید کرد: با تایید اعضای شورای شهر تمامی نیروهای قراردادی شاغل در شهرداری و سازمان‌های تابعه که قبل از سال ۸۹ جذب شده‌اند و هنوز به شکل مستمر شاغل هستند به شکل پیمانی تبدیل وضعیت می‌شوند.
شهردار کرمانشاه همچنین افزود: نیروهای پیمانی دارای بیش از ۵ سال سابقه فعالیت در شهرداری نیز به رسمی تبدیل وضعیت خواهند شد.
نیروهای کارآمد، جایگزین ناکارآمدها می‌شوند
شعبانی با بیان اینکه شهرداری نهادی فرهنگی اجتماعی خدماتی است و باید پاسخگوی شهروندان باشد بنابراین نیروهای ناکارآمد برای این هدف ناتوانند و در شهرداری هیچ جایگاهی ندارند، تصریح کرد: اداره شهر با نیروهای ناتوان و سفارش شده امکان‌پذیر نیست و تصمیم قاطعانه دارم که نیروهای نا کارآمد را حذف کنم و نیروهای کارآمد را جایگزین آنها خواهیم کرد.

 

تدریس خصوصی آیلتس

دیدگاه ها (۲)

  1. آسمون گفت:

    کاش شهرای دیگه هم مسئولینشون دلسوز بودن دمتون گرم

  2. حسن گفت:

    خوش به حالشون.خدا کنه نیروهای شرکتی شهرداری تهرانم تبدیل وضعیت بشن.

دیدگاه خود را به ما بگویید حسن

پاسخ دادن به حسن لغو پاسخ

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

Time limit is exhausted. Please reload CAPTCHA.

کانال استخدام در تلگرام

› استخدام تهران

استخدام شهرستانها